近年来，随着生育政策的调整，“带娃难”“托育贵”“托不安”等问题困扰着很多双职工家庭。为破解0-3岁婴幼儿入托难、家长接送难的问题，泗县卫健委机关党支部认真贯彻省委“一改两为”会议精神，聚力增加普惠托育服务供给，发展质优价廉、中低收入家庭负担得起的托育服务，让家长“托”得放心、暖心、安心。

走访调研，精准谋划有广度。机关党支部积极组织工作专班深入县域内所有居民小区、行政村开展0-3岁婴幼儿调研工作，统计出0-3岁婴幼儿22579人，并逐人建立信息台账。利用主题党日、远教文化广场、微信（QQ）工作群等线上线下方式，广泛听取家长对普惠托育的需求及相关意见建议，共收集整理意见建议1500余条。以暗访形式了解县域内托育机构（包含托幼一体化）的托育形式、收费标准、经营困难等问题，做到底数清、情况明。

资源整合，扩面运营有力度。机关党支部精心整合现有资源，合理进行托育发展布局，鼓励通过市场化方式，支持有条件的机关、企事业单位采取公建民营、民办公助等形式开展全日、半日、计时和临时等多元化的托育服务，让职工“上班带娃两不误”。依托社区党群服务中心、小区物业等，探索建立两家社区托育点，共提供300个托位，将托育服务设施纳入居住公共服务设施配置指标，打造“一刻钟”托育服务圈。

降低成本，提升服务有温度。机关党支部协调县发改委积极申报普惠托育专项行动项目，争取2023年中央预算内项目资金支持，推动落实对示范托育机构、公办托育服务机构、民办普惠托育服务机构的补贴政策。全县所有托育机构水电气热已按居民价格收费，2022国有企业集体经济组织、社区、小区公共房屋办托育，给予房租有效减免，切实降低托育机构运营成本，为托育行业经营者解决后顾之忧，使其全身心投入到托育服务中去。今年以来，泗县新增托位数849个，共提供托位数1341个，满足全县3岁以下婴幼儿的日常入托需求。

育儿既是家事，也是国事。泗县卫健委机关党支部认真践行省委“一改两为”要求，不断推进普惠托育机构建设，以实际行动回应群众“想的事”“盼的事”，让群众“托”得安心放心，托起群众稳稳的幸福。